□许 方 周音孜

有人用水来比喻文化:"文化似水，水成于无形，隐于其中，却凝结一切。"2016年以来，江苏宜兴检验检疫局紧紧围绕"文化引领战略部署"，以业务建设为事业发展之本，以文化建设为事业发展之魂，着力打造"六和"文化格局，坚持以"和"的理念引领人、凝聚人、熏陶人、鼓舞人。

构筑文化软实力

"锲而舍之，朽木不折;锲而不舍，金石可镂。"早在2011年，宜兴局就开启"文化强局"工程，并提出"以有形文化激发无形战斗力"的工作思路，时至今日，宜兴局文化建设一直在路上。

2016年初，新一届局领导班子在原有文化建设基础上，以"和"为基，根据部门职能和要求，在《宜兴检验检疫局"和"文化建设实施方案》中制定了"以念致和、以法致和、以质致和、以竞致和、以纪致和、以德致和"六大结构模块，全力提振干部职工精气神，倾心打造宜兴局特色文化格局。

围绕"崇检、求真、奋发、笃行"价值理念，宜兴局去年多次举办文化讲座、清风课堂、道德讲堂、职工教育专题讲座等教育活动，组织党小组自主活动、工会踏青活动等党群活动，并定期开展知识测试、组织在线答题，进一步以和为本、培育文化土壤，以文促"和"、形成队伍合力。

利用局图书阅览室、廉政文化室等传统平台，开展读书沙龙、专题研讨会等活动，系统深入学习，理清知识脉络;利用微博、微信学习群、短信系统等新媒体平台，开展"手机微学堂""微信小tips"等活动，时时学、处处学，充分利用碎片时间，填充知识体系，做到以"和"为标，拓宽学习平台。

形成文化战斗力

文化砥砺，激发干事创业激情。2016年，宜兴局成功助推全国首批茶苗顺利走出国门，帮助宜兴首批螃蟹"爬"上香港餐桌，使太湖的蓝藻变废为宝出口美国成为3D打印原料，力促宜兴博大"爱多"牌竹地板为继宜兴项珍茶之后宜兴地区第二个国家级生态原产地保护产品，江苏省首个青梅出口示范基地成功获批。

结合宜兴地区产业特色和企业需求，宜兴局不断强化服务地方的举措，为当地特色产业发展提供技术支撑和政策帮扶，为地方外贸发展全力做好服务工作，由局领导带队的调研组分赴全市50多家重点外贸企业深入调研，现场为企业答疑解惑，提高服务的针对性和有效性，为企业"提速、减负、增效"献策献力。

这一年，宜兴局迈出铿锵有力的步伐，取得了累累硕果。这些成绩和荣誉的取得，是全体干部职工团结奋进、辛勤奉献的结果，是全局人员在面临深化改革和转型发展的困境中继续秉承自强不息的奋斗精神的结果。"六和"文化就是这股精神的"内核"，它犹如一股春雨，无声地滋润着全体干部职工的心灵，鼓励大家勿忘初心，继续前行。

汇聚文化发展力

新故相推，日生不滞。宜兴局"六和"文化建设接过"文化强局"的锤子，一锤接着一锤敲，驰而不息，久久为功。"六和"文化建设开展一年以来，全局干部职工思想观念发生了变化，从被动到主动，从命令你做什么到我要怎样做，"以文化人，以文聚力"的和谐氛围初步形成。

2016年7月初，宜兴遭遇有气象记录以来最大汛情，宜兴局受灾严重。从局领导到每位职工，全部紧急投入到防汛救灾中，抬沙包，24小时值班，为受灾企业开辟"绿色通道"，最大程度减少企业损失，多名党员干部赴社区抢险救灾。灾后，该局成立卫生防疫小分队，对受灾严重小区、车站台等地开展消毒防疫工作。

宜兴是全国著名的旅游生态城，为做好国门生物安全把关与服务地方生态文明建设，宜兴局建立"口岸查验""联防联控"和"群防群控"三道防线，构筑起宜兴市外来有害生物预警监测网络。2016年，动植检科全员轮流上"战场"，艰苦奋战200天，历时近7个月，收集标本近30000只，800余种，全面完成宜兴毛竹有害生物本底调查工作。该成果凝聚团队合力，目前已获得多项发明专利，构建江苏毛竹有害生物数据库1个，并助力宜兴市林业有害生物防治实验室、国门生物安全知识教育基地建设，全面推进宜兴外来有害生物防控工作。

见微可以知著。抗洪救灾保服务过程中，全局人员众志成城，共克时艰;生态建设把关中，工作人员凝心聚力。实践证明，文化出凝聚力、出战斗力，文化建设是加强检验检疫事业建设必不可少的动力之源。

文化建设是一个长期的过程，不可一蹴而就，也不会立竿见影，必须循序渐进，稳扎稳打。一年多来持之以恒的文化建设，不仅带来了"物理变化"，也引发了"化学反应"。"六和"文化学习不仅学入脑，更学入心，文化软实力不断得到增强，同时文化也转变成工作中的战斗力，最终汇聚成发展力，推动宜兴局更好向前发展。

《中国国门时报》

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